取长补短有突破 真抓落实促平安——井下安全生产学习感悟

来源: 四川会理铅锌股份有限公司 发布日期: 2021-11-19 08:42:43

根据公司安委会的安排,由安全环保部组织牵头,2021年9月17日,我参加了采矿厂井下安全生产现状情况的交流学习。下面我就本次交流学习过程及收获作如下介绍。

9月17日一早,所有下井人员在七中段坑口前集合,采矿厂工作人员逐一为大家分发身份定位识别卡、并对应做好记录。采矿厂支部书记及安办负责人为大家作了下井前的安全须知等培训。井下参观学习历时一小时三十分钟,整个学习过程气氛比较活跃,选矿厂同志们虚心请教,采矿厂领导及安全管理人员也热情向大家讲解。本次选矿厂参加学习的人员中既有10-20年前在井下工作过的,也有进入会理锌矿工作近30年从未下过井的。

一、近几年来,由于工作安排,每年都有1-2次下井机会,但每次下井的感受都有所不同,尤其是这次下井感受深刻,我就举几个列子。

1.进入七中段坑口→沿七中段运输平巷行走过程中,主水管、主风管、电缆线等现状和我今年3月份下井时完全不一样了,已经全部更换更新吊挂整齐。不仅仅是七中段主巷道部分更换,我所经过的巷道、作业点都全部更换,并整齐吊挂。

2.当前井下正值雨季,地应力增大、涌水量也在逐渐增大。但是我们所经过区域井巷变形的支护很少,发现几处变形较为严重的支护采矿厂都在进行维护和加固,井巷路面的积水、泥浆也比以前少了。

3.井下四个作业点的材料堆放比较整齐,分类明确,回收用U型钢单独堆放。

二、井下参观结束后11点在采矿厂会议室召开学习交流座谈会,采矿厂厂领导毫不吝啬的把安全工作方法、思路、落实情况等详细的向我们作了经验交流。

1.采矿厂今年以来安全生产中处罚金额达2万多元,对于安全隐患整改不力、各类违章行为坚决严格处罚。

2.采矿厂月度安全工作计划、周检查隐患整改通知单、隐患整改验收情况等台账清晰明了。

3.采矿厂安全管理工作既有常规套路,也有创新方法,创新方法比如“安全管理亲情互动法”。较好的做到了安全管理工作,既有强制性也体现了人性化的一面。

三、其实不管是井下看到的生产作业现场改变,还是会议室谈到的方法招数,我们都更应该是通过现象看本质。我们更应该看到这一系列变化之后的东西,采矿厂为什么会有现在的变化,采矿厂到底想了些什么、到底做了些什么,到底是怎么做到的。

1.思想观念的转变,厂班子→各级管理人员(安全办、现管组、职管组)→生产班组→作业员工,他们思想观念都在转变。采矿厂领导对安全环保生产现场的认知高度重视,同时也在认真思考、努力推动,一步一步改变。比如说,现有的几个作业点无论是掘进,还是支护,乃至出矿都是固定的一个班组作业。一个班组在一个固定的区域作业,他们自己都会重视自己的作业环境,努力把自己的工作环境创造得更好,材料堆放分类尽量整齐,最大程度避免了重复施工、重复整改等,做到磨刀不误砍柴工(生产二组、陈世林班组就是最好的例子)。

2.执行力的提升,安全管理工作敢于动真格,不难看出采矿厂有如此大的改变,无论是厂领导还是岗位员工都在认真的执行和贯彻他们既定的目标和计划,不断加码、稳定推进。无论是整改力度还是安全处罚力度都是不打折扣、不敷衍了事。有奖有罚,尽量做到奖罚分明,让制度深入人心,不是摆设,真心的去接受管理、接受约束。

3.采矿厂的各项改革有效的推动了生产现场安全环保工作的进步。毫不避讳的说国有企业的职工忧患意识的确有待提高,虽然经过多年的安全教育培训和现场作业技能提高,安全意识不弱,但是在服从管理、遵章守规上是有待进一步提高的。这点上的确没有劳务工(或者协议工)做得好。这就是为什么民营企业(私企)虽然管理制度并没有国有企业那么健全,只有寥寥几条,但是真能执行到位。所以采矿厂劳务工的引入也是改革见成效的一个方面。

四、我个人非常赞同公司安全总监在座谈会上给选矿厂提出的建议,以下这段是刘总监的原话:“选矿厂,在实、细两个环节上多做文章,做好文章。”选矿厂近年在安全生产工作中相对是风调雨顺,但在实和细两方面还做得不够,甚至很欠缺。今天来了很多班长、工段长,在此我提三问:1.平时主动想招出招如何减少三违特别是习惯性三违行为的有多少?2.如何长久、持续并有效果地把班前会开好、开实的有多少?3.今天愿意把采厂老大哥有益经验和招数拿回去推广、应用的有多少?恕我直言,这些年我很难见到选矿厂的班组、工段长在安全管理上有创新招数,其实选矿厂工段长、班组长的文化程度普遍都比采厂高,有些人是具备想法并在工作中应用实践的,只是我们的大环境、大气候造就不了这种氛围,这是现实的无奈和遗憾。虽然对个人没有什么影响,但对安全工作是不利,甚至很不利的。话就点到为止,选厂同志自己去想。

其中有个很小的细节让我很感触,座谈会结束后我和磨浮四班班长范均远先后进了采矿厂的厕所,在厕所里面范均远和我有这么一个小插曲,我们的对话是这样的(当时的原话也是方言):他说“他们的厕所好干净,连一个烟屁儿都没有”,我说“就是啊,这就是我们不如人家的地方”。

我不得不承认这是我们应该努力的地方,在做实、做细方面无论是厂领导还是班组长甚至是岗位职工都还有很大的提升空间。我认为我们选矿厂无论是安全环保生产工作,还是其它工作我们都应该“穷则思变”,安于现状带来的结果只会停滞不前甚至退步。