根据四川会理铅锌股份有限公司经营发展需要及公司主管部门同意，经公司研究决定，拟面向社会招聘员工18名，主要从事选矿工艺等相关工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘企业简介

四川会理铅锌股份有限公司（国有企业）地处凉山州会理、德昌和攀枝花的米易三县交界处，紧邻108国道，距成昆铁路、雅攀高速公路7公里，交通便利、环境优美。公司注册资本4亿元，主营铅、锌矿采选、冶炼，主产品为：锌精矿、铅精矿。

二、招聘原则

（一）坚持党管干部和党管人才原则。

（二）坚持人岗相适原则。

（三）坚持公开、平等、竞争、择优原则。

（四）坚持德才兼备和注重业绩的原则。

（五）坚持依法依规招聘的原则。

三、招聘岗位及名额

员工（18名），主要从事选矿工艺等相关工作。

以上岗位任职条件中计算相关年龄年限，截止时间至2023年3月15日。

四、招聘范围

面向社会公开招聘，符合岗位要求及资格条件的，均可报名。

五、招聘条件

（一）具有良好的政治、业务素质，品行端正。

（二）年龄18至35周岁（含35周岁）。

（三）高中及以上学历，有从事选矿工艺、电工、焊工等经验者优先考虑；

（四）无违法犯罪记录、无不良嗜好，能吃苦耐劳。

（五）具有良好的心理素质，身体健康。

（六）具有相关专业技术（技能）职称的优先考虑。

（七）具有下列情形之一的人员不得招聘：

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、党籍，或在接受高等教育时受到开除学籍处分的人员；

2.劳动教养、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

4.被单位辞退的原机关企事业单位工作人员；

5.因违反机关企事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；

6.最高人民法院公布的失信被执行人，或国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；

7.现役军人；

8.聘用后所任岗位构成回避关系的；

9.具有法律法规规定不得聘为国有企业人员的其他情形的人员。

六、招聘程序及要求

（一）报名与资格初审

1.报名时间：2023年3月15日至3月24日。

2.报名方式：（1）现场报名（本人携带相关资料到四川会理铅锌股份有限公司人力资源部报名并同步完成资格审查工作）。

（2）网络报名：招聘信息在凉山州求职网、西昌市人才网、公司网站、微信公众号等平台上发布。

四川会理铅锌股份有限公司地址：四川省凉山州会理市云甸镇甸沙关

3.需要携带资料：

①有效身份证原件及复印件1份；

②1寸近期彩色免冠证件照片1张（蓝底）；

③学历证明原件及复印件1份；

④相关职称、技能资格证书原件及复印件1份；

⑤相关工作经历证明。

4.资格审查工作由招聘企业负责，贯穿招聘全过程。应聘者应对提交的信息和材料负责，任何时候发现报考者有不符合报考资格条件、弄虚作假的情形，即取消应聘或聘用资格，所产生的后果由报考者本人承担。

5.四川会理铅锌股份有限公司联系人：张女士，联系电话：13881510072。

6.资格初审：招聘企业对应聘人员相关材料进行初审。初审合格者，进入综合测评环节。

（二）综合测评

1.主要测试报考者履行岗位职责所要求的素质和能力。经资格审查合格的人员，凭本人有效居民身份证参加综合测评，具体事项另行通知。综合测评当天，未按规定时间到考场候考的视为自动放弃测评资格，由此出现的空缺不再递补，测评正常进行。

2.具有下列情形之一的人员可以采取加分制，优先考虑录用

（1）学历等级：本科加4分，大专加2分；

（2）政治面貌：党员加2分，预备党员加1分；

（3）技能等级：高级技师加4分，技师加3分，高级工加2分，中级工加1分；

（4）技术职称：高级加4分，中级加3分，助理加2分，技术员加1分。

（三）考察

1.招聘企业根据综合测评成绩从高到低确定进入考察人选（若综合测评成绩相同，则由四川会理铅锌股份有限公司研究确定）。

2.考察工作由招聘企业组织，对考察人选的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与招聘岗位的匹配程度进行全面考察。必要时开展背景调查。招聘企业根据考察情况和岗位要求，按照干部管理权限和人岗相适原则，择优等额确定拟体检人选。

（五）公示及体检

1.招聘企业对拟体检人选在适当范围内进行公示，公示期不少于5个工作日。公示结果无异议的人员按照相关规定进行体检。

2.体检由招聘企业负责组织，在指定的体检机构进行。未按规定时间或地点及未在规定期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动放弃。

招聘企业或应聘者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。体检结果不合格者取消录用资格，由招聘企业结合人选情况决定是否递补。

（六）试用

拟录用人员应在规定时间内到招聘企业人力资源管理部门办理入职手续，并签订劳动合同（含试用期）。如拟录用人员未能按时报到，取消录用资格。招聘人员试用期为3个月。

（七）录用

经试用、考核合格后，办理相关录用手续。

七、薪酬待遇

薪酬待遇按照招聘企业相关管理制度执行。

八、其他要求

（一）按照“诚实守信”原则，报考者须对个人所填写及提交的信息材料真实性承担责任。招聘单位将对报考者所提交信息资料进行核查，具体时间不限于本次招聘活动周期之内。一旦发现存在弄虚作假的情况，招聘单位将取消报考资格或录用资格，并视情节严重程度，移交相关单位予以严肃处理。

（二）报考者须严格按照凉山州州政府、会理市市政府最新防疫要求，认真做好疫情防控工作，做好自我健康管理和个人防护。

（三）为保证此次招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性与严肃性，四川会理铅锌股份有限公司纪检监察室将对整个招聘工作进行全程监督，同时接受社会监督。

纪检监察室电话：19950430769朱先生

本公告未尽事宜，由招聘企业负责解释。

四川会理铅锌股份有限公司

                       2023年3月15日